国家公务员考试网 地方站:
您的当前位置:内蒙古公务员考试网 >> 内蒙古事业单位及其他招考 >> 教师

2021内蒙古通辽市科左中旗保康第一中学招聘教育人才公告(10名)

发布:2021-05-31 15:34:36    来源:内蒙古公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2021内蒙古通辽市科左中旗保康第一中学招聘教育人才公告(10名)已公布,报名截止时间:2021年6月9日内蒙古公务员考试网小编现将其公布如下:
 
通辽市科左中旗保康第一中学招聘公告
 
  为进一步落实《中共通辽市委员会 通辽市人民政府关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》(通党字〔2019〕34号)精神,加强高中阶段教师队伍建设,提高专任教师整体素质,满足教育教学需求,优化教师队伍结构,经科左中旗人民政府同意,保康第一中学通过校园招聘方式招聘高层次学历优秀教育人才10名,具体方案如下。
 
  一、招聘单位与计划
 
  (一)招聘单位:通辽市科左中旗保康第一中学
 
  (二)招聘计划:
 
  高中语文 2人 高中数学3人 高中物理2人
 
  高中生物1人 高中政治1人 高中历史1人
 
  二、招聘范围及条件
 
  (一)招聘范围
 
  1、招聘单位为汉语授课重点高中,应聘者应具备高中汉语授课教育教学能力及高考专业指导能力。
 
  2、内蒙古师范大学、其他省级或省级以上师范重点院校应往届全日制师范类本科及本科以上学历毕业生。
 
  3、应聘者本科所学专业与所招聘的教师岗位要求专业相一致。
 
  (注:招聘人员需具备当年高考成绩达到区(省)重点线(一本线)并被院校重点专业录取)
 
  (二)招聘条件
 
  1、基本条件。符合《中华人民共和国教师法》规定的人民教师的基本条件,遵纪守法,身体健康。
 
  2、年龄条件。报名者年龄在35周岁以下(1985年1月1日至2003年1月1日出生)。
 
  3、教师资格证要求。往届毕业生,应具有相应种类教师资格证书,且任教学科与报考岗位一致。拟聘用的应届毕业生2021年7月31日之前未取得相应的教师资格证书的取消聘用资格。第二学位不可报考;
 
  4、具有下列情形之一的人员不允许报名。
 
  ①、现役军人, 在读的非应届毕业生;
 
  ②、直系亲属或本人曾受过各类刑事处罚人员;
 
  ③、读书期间曾受过校级处分人员;
 
  ④、有违反其它规定不适宜从事教育教学人员。
 
  5、户籍不限。
 
  三、应聘流程
 
  (一)报名
 
  符合条件的应聘者将本人的详实简历(含学历、职称、高级中学教师资格证或证明、身份证等扫描件,以及在校期间教获奖等相关工作经历证明材料)、《科左中旗招聘高中高层次学历教师报名登记表》(点击下方阅读原文下载)发送至教导处邮箱:31922321@qq.com ,电子邮件标题为“毕业院校+姓名+学历+学科+联系方式”(如:毕业院校名称+李某某+本科+高中物理+1500475XXXX)。报名截止时间:2021年6月9日
 
  (二)资格审核
 
  初审:学校在报名结束2个工作日之内对报名人员进行资格初审,择优确定进入下一环节的应聘人员。
 
  复审:将电话通知初审通过人员携带完整个人简历、相关证件原件及复印件、近期1寸免冠照片等材料到保康第一中学进行资格复审,复审过程将收取《科左中旗招聘高中阶段高层次学历教师报名登记表》、应聘者各种证件复印件。
 
  参加资格复审的人员需提供以下资料,进行现场资格复审。
 
  ①本人身份证原件与复印件;户口簿(或户籍证明)原件及复印件;
 
  ②毕业证、学位证原件与复印件;应届生所在院校毕业证明(电子学籍证明)的复印件;未取得的提供证明。
 
  ③学信网电子学历注册备案表(本、硕均提供,须在有效期内);
 
  ④教师资格证或师范类院校教师资格证明的原件与复印件(未获得教师资格证书者可不提供,在报名表中注明);
 
  ⑤普通话等级证书的原件与复印件;
 
  ⑥奖励或其它材料原件与复印件:如三好学生、优秀学生干部、中共党员、奖学金情况、优秀实习生、专业竞赛奖等。
 
  ⑦特别说明:2021年毕业生需提供在校就读证明或预毕业证明,内容包括:学生姓名、身份证号、学校名称、院系名称、专业名称加盖教务部门或院系公章。
 
  资格复审通过人员直接进入面试环节。
 
  (三)、现场招聘方式
 
  面试过程不设笔试环节,不设开考比例,通过面试确定拟招聘对象,择优等额录取,面试(试讲)最低合格分数线为80分,低于80分者不列入考察体检对象。
 
  1.面试(试讲)。试讲采取模拟课堂授课的形式,试讲时间为15分钟(其中12分钟试讲,3分钟对答交流)。准备时间为60分钟。由评委现场打分。
 
  2.汇总成绩,确定拟聘对象。由招聘领导小组依据面试成绩确定拟聘对象。
 
  3.签订协议、政审考察、体检、公示、聘用。
 
  四、聘用
 
  拟聘用人员入职前须提供入职所需的所有材料,否则不予聘用。用人单位与聘用人员签订事业单位聘用合同,办理聘用手续,并纳入正式编制管理,享受正式入职教师相应待遇。试用期1年,试用期内考核不合格者,予以解聘。所聘人员从聘用之日起5年内(含试用期)不得调离所聘教师岗位。
 
  保康第一中学
 
  2021年5月26日
 
  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/wnau2gau6uBI2G64jA9LRQ
  
点击分享信息:
没有了   |   下一篇 »
相关问题相关问题
RSS Tags
返回网页顶部
http://www.nmggwy.org/ All Rights Reserved 苏ICP备11038242号-25
(任何引用或转载本站内容及样式须注明版权)XML