2020内蒙古青城资产管理有限公司廉花酒店分公司招聘工作人员公告(65名)
招聘部门 |
招聘岗位 |
招聘人数 |
任职资格 |
董事长办公室 |
党建部 |
2 |
1、本科以上同等学历,年龄22周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、具有较强的文字撰写能力,熟练电脑办公软件。3、具有相关经验党建工作经验者优先。 |
董办秘书 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄22周岁以上40周岁以下,普通话标准。 2、团队责任感强,对工作认真负责。 3、具有一定的公文写作相关工作经验,从事党政工作者优先。 |
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总经理办公室 |
总经办主任 |
1 |
1、本科以上同等学历,年龄25周岁以上40周岁以下,普通话标准。2,具有较强的文字撰写能力,熟练电脑办公软件。3、具有从事行政管理三年以上的工作经验。 |
总经理助理 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄22周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、熟练操作电脑办公软件,沟通能力强,团队责任感强。3、具有一定工作经验者优先。 |
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总办秘书 |
2 |
1、大专以上同等学历,年龄22周岁以上30周岁以下,普通话标准。2、掌握电脑办公软件技能,沟通能力强,责任心强。3、具有一定的公文写作相关工作经验。 |
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档案管理员 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄25周岁以上40周岁以下,普通话标准。2、掌握电脑办公软件技能,沟通能力强,责任心强。3、具有一定工作经验者优先。 |
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人力行政部 |
人力资源部经理 |
1 |
1、本科以上同等学历,年龄25周岁以上45周岁以下,普通话标准。 2、熟练电脑办公软件,团队责任感强。 3、具有三年以上人力资源管理工作经验。 |
人事招聘主管 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄25周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、熟练电脑办公软件,沟通能力强,团队责任感强。3、具有一定工作经验者优先。 |
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培训质检主管 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄25周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、熟练电脑办公软件,沟通能力强,团队责任感强。3、具有一定工作经验者优先。 |
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薪资社保主管 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄25周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、具有office办公软件技能,团队责任感强。3、具有3年以上星级酒店财务工作经验。 |
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社保专员 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄25周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、具有office办公软件技能,团队责任感强。3、具有一定财务工作经验。 |
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秘书 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄22周岁以上30周岁以下,普通话标准。2、掌握电脑办公软件技能,沟通能力强,责任心强。3、具有一定工作经验者优先。 |
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人事专员 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄22周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、熟练操作电脑办公软件,沟通能力强,团队责任感强。3、具有人事相关经验者优先。 |
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招聘专员 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄22周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、熟练操作电脑办公软件,沟通能力强,团队责任感强。 |
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培训专员 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄22周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、熟练操作电脑办公软件,沟通能力强,团队责任感强。3、具有培训相关经验者优先。 |
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质检专员 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄22周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、熟练操作电脑办公软件,沟通能力强,团队责任感强。 |
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薪资专员 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄22周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、熟练操作电脑办公软件,沟通能力强,团队责任感强。3、具有数据统计经验者优先。 |
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财务部 |
财务部长 |
1 |
1、大学本科以上同等学历。2、掌握财务、会计和财务电算化的个方面的专业知识,具有中级资格证及相关有效证书优先。 3、熟悉国家会计准则及税法、经济发等法规,掌握计算机财务软件,了解酒店内外部业务,熟练操作电脑办公软件,财务相关软件,有较强的团队领导能力以及责任心,党员优先考虑。4、具有三年以上酒店管理工作经验。 |
工资应收主管 |
1 |
1、大学本科以上同等学历。2、具有会计初级资格证及相关有效证书优先 3、熟练操作电脑办公软件,有较强的责任心和集体荣誉感。4、具有酒店财务两年以上工作经验。 |
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税收应付主管 |
1 |
1、大专以上同等学历。2、具有会计初级资格证及相关有效证书优先。3、熟练操作电脑办公软件,有较强的责任心和集体荣誉感,党员优先考虑。4、具有酒店财务两年以上工作经验。 |
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日夜审计 |
1 |
1、大专以上同等学历。2、熟练操作电脑办公软件,有较强的责任心和集体荣誉感。3、具有一定的酒店工作经验。 |
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出纳 |
1 |
1、大专以上同等学历。 2、熟练操作电脑办公软件,有较强的责任心和集体荣誉感。3、具有现金管理两年以上工作经验。 |
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电脑维护 |
1 |
1、大学本科以上同等学历,年龄35周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考。2、熟悉计算机,打印机,网络的维护及维修,有独立完成工作的能力,有较强的责任心和集体荣誉感。3、具有两年以上公司电脑系统维护经验。 |
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成本分析控制 |
1 |
1、大专以上同等学历。2、具有会计初级资格证及相关有效证书优先。 3、掌握酒店成本会计工作和相关专业知识技能,熟悉成本管理的相关业务,熟练操作电脑办公软件及财务软件,工作严谨,认真负责。4、具有酒店会计相同岗位工作经验两年以上。 |
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财务助理 |
1 |
1、大学本科以上同等学历,年龄22周岁以上45周岁以下,具有会计初级资格证及相关有效证书优先。 2、要求具有酒店财务2年以上工作经验。3、熟练操作电脑办公软件,具有较强的责任心和集体荣誉感。 |
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库管员 |
2 |
1、高中以上同等学历,年龄55周岁以下。2、自觉遵守公司的各项规章制度,服从上级的领导及工作安排,能做好仓库货物的进出记录和库存物品清单,分类、集中的做好物品的存放工作,并确保仓库物品在保管期间保持完好状态。3、具有相关行业两年以上工作经验优先。 |
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收银员 |
2 |
1、大专以上同等学历,年龄35周岁以下。 2、熟练操作电脑办公,有较强的责任心和集体荣誉感。3、具有酒店收银两年以上工作经验优先。 |
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采购部 |
采购部经理 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄28周岁以上45周岁以下。 2、熟悉采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准,有良好的商务谈判、人际沟通能力,团队管理能力强,具备较高的分析能力、预测能力、表达能力和专业知识水平。 3、具有三年以上酒店管理工作经验。 4、具备较高的成本意识和质量意识,品行端正,严谨务实,精细节约。 |
采购员 |
1 |
1、大专或(中专)以上同等学历。2、熟悉采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准,良好的人际沟通能力,团队管理能力强,具备较高的分析能力、预测能力、表达能力和专业知识水平。3、具有两年以上采购工作经验,党员及退伍军人优先。4、具备较高的成本意识和质量意识,品行端正,严谨务实,精细节约。 |
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收货员 |
1 |
1、高中(中专)以上同等学历。2、熟悉采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准,良好的人际沟通能力,团队管理能力强。 3、具有两年以上采购工作经验,退伍军人优先。 4、具备较高的分析能力、预测能力、表达能力和专业知识水平,品行端正,严谨务实。 |
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房务部(考虑到工作类型等因素,该部门岗位只允许无纹身者报考) |
前厅部主管 |
1 |
1、具有大专以上同等学历,年龄25周岁以上35周岁以下,普通话标准。2、形象气质佳,性格开朗。3、熟练电脑办公软件技能,具有基础英语交流能力,对工作认真负责。4、具有相关岗位工作经验者优先。 |
房务部经理 |
1 |
1、具有大专以上同等学历,年龄30周岁以上35周岁以下,普通话标准。2、形象气质佳,沟通能力强,对下属具有培训能力。3、具有熟练电脑办公软件技能。4、具有星级酒店房务管理经验者优先考虑。 |
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大堂经理 |
2 |
1、具有大专以上同等学历,年龄25周岁以上35周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许女性报考,普通话标准。2、形象气质佳,性格开朗。3、熟练电脑办公软件技能,具有基础英语交流能力,对工作认真负责。4、具有相关岗位工作经验者优先。 |
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楼层主管 |
2 |
1、高中以上同等学历,年龄25周岁以上45周岁以下,普通话标准,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许女性报考。2、形象气质佳,吃苦耐劳有良好的沟通能力。3、具有熟练电脑办公软件技能,有相关岗位工作经验者优先。 |
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库管 |
1 |
1、中专以上同等学历,年龄50周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许女性报考,普通话标准。2、人品端正,责任心强,有专业素质,踏实肯干,吃苦耐劳。3、具有相关工作经验者优先。 |
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餐饮部(考虑到工作类型等因素,该部门岗位只允许无纹身者报考) |
餐饮经理 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄28周岁以上35周岁以下,普通话标准。2、外貌形象气质佳,有高度的事业心和责任感。3、具有熟练电脑办公软件技能。4、具有从事过四星级以上酒店相关职位管理两年以上工作经验。 |
会议主管 |
1 |
1、中专以上同等学历,年龄25周岁以上35周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考,普通话标准。2、品貌端正,热爱酒店行业,熟练掌握会议服务程序和服务技能。3、具有两年以上会议管理工作经验。 |
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音响主管 |
1 |
1、高中以上同等学历,年龄25周岁以上45周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考,普通话标准。 2、熟悉音响设备、会议系统的技术状况。3、具有三年以上音响设备相关工作经验。 |
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市场营销 |
销售总监助理 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄22周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、熟练操作电脑办公软件,沟通能力强,团队责任感强。3、具有一定销售工作经验者优先。 |
销售经理 |
2 |
1、大专以上同等学历,年龄25周岁以上35周岁以下,普通话标准。2、具有较强的沟通和社交能力,具有责任心,工作认真负责。3、具有较强的保密意识、服务意识,有三年以上销售工作经验。 |
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销售联络员 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄25周岁以上35周岁以下,普通话标准。2、具有较强的沟通和社交能力,有责任感,工作认真负责。3、具有较强的保密意识、服务意识,具有一定的销售工作经验。 |
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企划专员 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄25周岁以上35周岁以下,美术、广告设计相关专业。2、可以独立创作酒店宣传品。3、可熟练运用PS、AL、AE等图片及视频设计软件,具备一定的网页编辑及制作能力。4、具有一年以上同岗位工作经验。 |
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厨务部 |
厨师长 |
1 |
1、年龄30周岁以上45周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考,普通话标准。2、具有十年以上饮食烹饪工作经验,含三年以上厨师长工作经验,持有职业技术资格证。3、熟知厨房中各种食品的特点和工艺流程,具有较全面的食品知识。4、熟悉食品卫生法,了解食品营养知识。 |
热菜主管 |
1 |
1、年龄25周岁以上45周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考,普通话标准。2、具有五年以上厨房工作实操和管理经验。3、具有星级酒店工作经验者优先考虑。 |
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凉菜主管 |
1 |
1、年龄25周岁以上45周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考,普通话标准。2、具有五年以上厨房工作实操和管理经验。3、具有星级酒店工作经验者优先考虑。 |
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面点主管 |
1 |
1、年龄25周岁以上45周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考,普通话标准。2、具有五年以上厨房面点工作实操和管理经验。3、具有星级酒店工作经验者优先考虑。 |
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蒙餐主管 |
1 |
1、年龄25周岁以上45周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考,普通话标准。2、具有五年以上厨房蒙餐工作实操和管理经验。3、具有星级酒店工作经验者优先考虑。 |
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自助餐厨师长 |
1 |
1、年龄30周岁以上45周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考,普通话标准。2、具有十年以上厨房工作经验,含3年以上厨师长工作经验,持有职业技术资格证。3、熟知各种食品的特点和工艺流程,具有较全面的食品知识。4、熟悉食品卫生法,了解食品营养知识。 |
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咖啡厅中西热主管 |
1 |
1、年龄25周岁以上45周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考,普通话标准。2、具有五年以上厨房工作实操和管理经验。3、具有星级酒店中西餐品结合的工作经验者优先考虑。 |
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咖啡厅凉菜主管 |
1 |
1、年龄25周岁以上45周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考,普通话标准。2、具有五年以上厨房工作实操和管理经验。3、具有星级酒店凉菜工作经验者优先考虑。 |
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中西面点主管 |
1 |
1、年龄25周岁以上45周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考,普通话标准。2、具有五年以上厨房工作实操和管理经验。3、具有星级酒店中西面点工作经验者优先考虑。 |
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工程部 |
工程部经理 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄30周岁以上50周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考。2、具有五年以上工程管理工作经验,含三年以上工程主管工作经验。 |
工程部库管 |
1 |
1、高中以上同等学历,年龄30周岁以上45周岁以下,普通话标准。2、熟练掌握所存货物的品质及工作程序。3、具有一年以上物品管理、资产进出库管理相关工作经验。4、掌握一定计算机技能,工作责任心强。 |
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电工主管 |
1 |
1、高中以上同等学历,年龄35周岁以上50周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考。2、有电气相关专业证书,熟悉电器等设备的维修、运行和操作规程及较强管理能力。3、具有五年以上电工相关工作经验。4、具有较强的组织沟通协调管理能力。 |
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机修装修组主管 |
1 |
1、高中以上学历,年龄35周岁以上50周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考。2、具有五年以上机械设备维护工作经验,熟悉机械设备的构造、功能、性能和技术要求。3、具有较强的组织沟通协调管理能力。 |
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空调水暖组主管 |
1 |
1、高中以上同等学历,年龄35周岁以上50周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考。2、具有五年以上空调水暖工作经验,熟悉水系统和制冷系统的基本常识和操作规范。3、具有较强的组织沟通协调管理能力。 |
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保安部 |
安保部经理 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄25周岁以上45周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考。2、退役军人优先。3、具有五年以上安全保卫工作经验,含三年以上安保主管工作经验。 |
主管 |
1 |
1、大专以上同等学历,年龄25周岁以上45周岁以下,考虑到工作类型、工作强度等因素,该岗位只允许男性报考。2、退役军人优先。3、具有两年以上安全保卫管理工作经验。4、熟悉消防和监控系统的运作。 |