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2019内蒙古赤峰市巴林右旗旗直机关事业单位遴选工作人员公告(37名)

发布:2020-01-02 21:26:10    来源:内蒙古公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2019内蒙古赤峰市巴林右旗旗直机关事业单位遴选作人员公告(37名)已公布,报名时间:2020年1月6日至1月8日,上午8:30-11:30,下午14:30-17:30内蒙古公务员考试网现将具体事宜公布如下:
 
  巴林右旗旗直机关事业单位部分岗位公开遴选工作人员公告
 
  为推动全旗机关事业单位工作人员有序流动,按照《巴林右旗机关事业单位遴选工作人员实施意见》(右机编办发〔2019〕33号)相关要求,现就部分旗直机关事业单位急需紧缺岗位面向全旗公开遴选,有关事项公告如下:
 
  一、遴选原则
 
  坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持能力素质与岗位要求相适应的原则。
 
  二、遴选数量
 
  拟遴选工作人员37名,其中行政编制3名、事业编制参公管理1名,全额事业编制33名,具体岗位情况见附件1。
 
  三、资格条件
 
  除遴选岗位要求的条件外,报名参加遴选还应符合以下要求:
 
  1.全旗范围内旗直机关事业单位、苏木镇街道行政编制或全额拨款事业编制在编在岗的工作人员;
 
  2.有较高的政治素质,为人公道正派,品行端正,勤奋敬业,实绩突出,群众公认,廉洁自律,遵纪守法;
 
  3.45周岁以下,具有专科以上学历;
 
  4.身体健康,能正常履行岗位职责;
 
  5.具有2年以上机关事业单位工作经历;
 
  6.所在单位同意报名;
 
  7.调入现单位满1年以上。
 
  具有下列情形之一的,不得参加遴选:
 
  1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;
 
  2.受处分期间或影响期限未满的;
 
  3.新录用公务员或事业编人员尚在试用期的;
 
  4.未达到规定的最低服务期限或对调动有其他限制性规定的;
 
  5.近三年年度考核有称职(合格)以下等次的;
 
  6.法律法规政策规定的其他情形。
 
  四、遴选程序
 
  (一)发布公告
 
  以中国巴林右旗微信公众号、巴林右旗人力资源和社会保障局微信公众号、幸福巴林右旗党员E家微信公众号、巴林右旗政府网为平台向社会发布公告。
 
  (二)组织报名
 
  1.报名时间:2020年1月6日至1月8日,上午8:30-11:30,下午14:30-17:30
 
  2.报名地点:旗人社局520室。
 
  联 系 人:杨小丹  李国华
 
  联系电话:0476-6216396    0476-6216202
 
  联系邮箱:blyqrcs@163.com
 
  3.报名方式:采取现场报名的方式进行,报名者须在规定的时间内报名,每人只能申报一个岗位,申报后不得更改。参加遴选的人员要在中国巴林右旗微信公众号、巴林右旗人力资源和社会保障局微信公众号、幸福巴林右旗党员E家微信公众号、巴林右旗政府网任一平台下载并填报《2019年巴林右旗公开遴选工作人员报名表》一式两份,同时提供以下材料:本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件,有效验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(网址www.chsi.com.cn),近期免冠2寸蓝底彩色照片3张。报名表电子版发到指定邮箱,报名表需由所在单位主要领导签字并加盖单位公章。
 
  (三)资格审查
 
  由旗委组织部、旗人社局组成资格审查小组,根据岗位要求对报名人员进行资格审查,报名者应对提供材料的真实性负责,不符合条件的人员一律不得参加遴选。
 
  (四)综合测试
 
  测试以笔试和面试相结合的方式进行,各占总成绩50%,每个岗位报考人数达到1:3比例方可开考,未达到开考比例取消招考岗位;笔试采取闭卷方式进行,总分为100分,笔试内容为综合能力素质测试,用汉语作答,笔试时间及地点以《准考证》相关信息为准,根据笔试成绩,每个岗位按1:3的比例从高到低确定进入面试人选,报考蒙汉兼通岗位用蒙语进行面试。面试采取结构化面试的方式进行,面试总分为100分。
 
  (五)组织考察
 
  依据总成绩排名,每个岗位按1:2确定考察对象,笔面试成绩不再作为遴选依据。由用人单位会同旗纪委监委、旗委组织部或旗人社局组成考察组,对考察对象德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考察。若考察均不合格,按照该岗位总成绩递补考察下一名次人员。
 
  (六)确定人选
 
  依据考察情况和人岗相适要求,由用人单位和考察组共同确定拟遴选人员。
 
  (七)公示和调动
 
  对拟遴选人员进行公示,公示期为5个工作日。遴选实行试用期制度,试用期为6个月,试用期满后,由用人单位进行考核,并按照干部管理权限向旗委组织部或旗人社局书面报告考核情况,经考核胜任遴选岗位的,由旗委组织部和旗人社局办理正式调动手续;不胜任遴选岗位要求的,回原单位工作。
 
  五、纪律与监督
 
  1.公开遴选工作要做到信息公开、过程公开、结果公开,并公布举报电话,接受社会监督。
 
  2.报名人员要正确对待竞争,对弄虚作假、考试舞弊者,一经发现,取消其遴选资格。
 
  3.相关人员要遵守公开遴选工作纪律和有关廉洁自律规定,坚持原则、公道正派、依规办事。违反公开遴选工作纪律的,按有关规定严肃处理。
 
  附件1.2019年巴林右旗公开遴选工作人员岗位表
 
  附件2.2019年巴林右旗公开遴选工作人员报名表
 
  中共巴林右旗委组织部
 
  巴林右旗委机构编制委员会办公室
 
  巴林右旗人力资源和社会保障局
 
  2019年12月31日

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