2016年内蒙古电子信息职业技术学院招聘文秘工作人员启事
2016年内蒙古电子信息职业技术学院招聘文秘工作人员启事已公布，内蒙古公务员考试网现将2016年内蒙古电子信息职业技术学院招聘文秘工作人员启事公布如下。
相关文章
2016年内蒙古电子信息职业技术学院招聘文秘工作人员启事
根据工作需要，我院面向社会公开招聘文秘工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、报考人员资格条件
凡符合下列条件者均可报名参加应聘。
1.中国共产党正式党员。
2.具有国民教育序列全日制大学本科以上学历。
3.有3年以上教育工作经历。
4.年龄在35周岁以下(1980年9月1日及以后出生)。在党政机关、人民团体和企事业单位从事文秘工作的报考年龄放宽到40周岁以下(1975年9月1日以后出生)。
5.年度考核为合格(称职)以上等次。
6.身体健康，文字功底扎实，政治、业务素质好，品行端正，实绩突出，吃苦耐劳。
7.年龄、工龄等截止时间为2016年8月31日。
二、招聘方式
1.报名。报名时间为2016年8月1日至30日。报名者应下载并如实填写《内蒙古电子信息职业技术学院公开招聘文秘工作人员报名表》，并提供毕业证书及学位证书复印件、中国高等教育学生信息网(学信网)http://www.chsi.com.cn/xlcx/学历验证报告复印件、有效身份证复印件、近期免冠1寸正面照片3张，留学回国人员提供由教育部留学服务中心提供的《国外学历学位认证书》及教育部国际合作与交流司出具的《留学回国人员证明》复印件。
报名邮箱：nmgdzxxzyjsxy@yeah.net，报名邮件主题需标注“文秘招聘”。
2.资格审查。采取考试前初审和考察复审相结合的办法进行。
3.笔试。笔试分两轮，主要测试文字综合能力，每轮占50分，总分100分。第一轮笔试内容为语言文字表达基本功及公文撰写，以闭卷方式进行，时间见准考证。根据第一轮笔试成绩从高到低按遴选计划1:6的比例进入第二轮笔试，第二轮笔试内容为撰写综合性文稿，以开卷方式进行，时间另行通知。两次笔试成绩各占总分值的50%，按总成绩高低1:3进入面试。
4.面试。面试采用结构化方式。
5.体检。根据综合成绩(综合成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%)排名确定体检名单，体检人数与实际招聘人数为1：1。因体检不合格出现人选空缺，按排名依次递补。体检标准按照国家公务员录用体检通用标准进行。体检费自理。
6.考察。按照报考者的考试综合成绩，从高分到低分等额确定考察人选。对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开遴选职位的适应程度进行全面考察，重点考察德能勤绩的基本情况。
7.公示与聘用。经考察合格的人员，确定拟聘用对象，在学院官方网站进行公示。公示期满，没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，正式确定为聘用对象。
三、待遇
1.聘用对象符合自治区事业单位调入条件的，学院协助办理调入手续。不符合调入条件的，签订聘用劳动合同。
2.聘用对象在原单位有职务(职称)的，调入后享受原职务(职称)待遇。
3.在编调入工作人员执行事业单位统一工资标准，岗位绩效津贴按学校的有关规定执行。
4.非在编工作人员工资标准参照校内同类人员的标准执行，岗位绩效津贴按学校的有关规定执行。
5.学校为非在编工作人员办理养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险。
四、试用期与聘期
录用人员试用期为一年，试用期考核合格，聘期三年(含试用期)，试用期考核不合格，不予聘用。
点击下载>>>
内蒙古电子信息职业技术学院
2016年8月1日
点击分享信息：
相关文章
