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2015年兴业银行呼和浩特分行招聘19人公告

发布:2015-12-18    来源:内蒙古公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
   2015年兴业银行呼和浩特分行招聘19人公告已公布,报名截止日期:2015年12月25日17:00前,内蒙古公务员考试网现将2015年兴业银行呼和浩特分行招聘19人公告公布如下。
  2015年兴业银行呼和浩特分行招聘19人公告
  兴业银行成立于1988年8月,是经国务院、中国人民银行批准成立的首批股份制银行之一,2007年正式在上海证券交易所挂牌上市(股票代码601166),注册资本107.86亿元。始终坚持“真诚服务,相伴成长”的经营理念,致力于为客户提供全面、优质、高效的金融服务。兴业银行呼和浩特分行是兴业银行在内蒙古自治区的省级分行,自成立起,利用四年的时间,快速发展,各项业务指标全部排名同业的前列。
  因分行业务发展需要,现面向社会公开诚聘英才,招聘岗位及要求如下:
  一、招聘岗位和要求
  (一)招聘岗位:风险管理岗
  招聘人数:1人
  岗位职责:落实分行辖内全面风险管理工作、分行辖内业务转授权管理,分行企金、零售、新兴业务风险的动态管理,负责日常风险监测工作配合开展与本部门相关的各项工作,承办分行领导交办的其他工作。
  工作地点:呼和浩特市
  岗位要求:年龄35周岁以下,国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,专业对口(金融、会计、经济、财务管理等相关专业);具有3年以上银行客户经理、风险经理或信用审查等相关工作经历;熟悉国家经济方针政策、国家及监管机构相关法律、法规和规章制度;熟悉金融理论和现代商业银行管理知识;熟悉商业银行风险管理及信用审查流程;政治思想端正,遵纪守法;公道正派、敬业爱岗、工作严谨,具有较强的责任心,并具备良好的沟通协调能力;思路清晰,沟通能力良好,身体健康,具有较强的语言和文字表达能力,熟悉办公软件操作。
  (二)招聘岗位:贷后管理岗
  招聘人数:1人
  岗位职责:主要包括对鄂尔多斯地区授信项目的独立授信后检查工作。
  工作地点:鄂尔多斯市
  岗位要求:年龄35周岁以下,国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,专业对口(金融、会计、经济、财务管理等相关专业);具有3年以上银行贷后管理、客户经理、风险经理或信用审查等相关工作经历;熟悉国家经济方针政策、国家及监管机构相关法律、法规和规章制度;熟悉金融理论和现代商业银行管理知识;熟悉商业银行风险管理及信用审查流程;政治思想端正,遵纪守法;公道正派、敬业爱岗、工作严谨,具有较强的责任心,并具备良好的沟通协调能力;思路清晰,沟通能力良好,身体健康,具有较强的语言和文字表达能力,熟悉办公软件操作。
  (三)招聘岗位:法律事务岗
  招聘人数:2人
  岗位职责:主要包括负责分行法律事务的管理工作,分行法律性文件审查,示范合同文本的管理,负责或协助分行发生的民事诉讼、仲裁、执行事务,分行制度的法律与合规性审查,开展制度后评价工作等。
  工作地点:呼和浩特市、包头市各1人
  岗位要求:年龄35周岁以下,国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,专业对口(法律、金融、会计、经济、财务管理等相关专业);具有2年以上法律事务、合同审核管理等相关工作经历;熟悉国家经济方针政策、国家及监管机构相关法律、法规和规章制度;熟悉金融理论和现代商业银行管理知识;熟悉商业银行风险管理及信用审查流程;政治思想端正,遵纪守法;公道正派、敬业爱岗、工作严谨,具有较强的责任心,并具备良好的沟通协调能力;思路清晰,沟通能力良好,身体健康,具有较强的语言和文字表达能力,熟悉办公软件操作。
  有相关从业经验者或律师资格证者优先录取。
  (四)招聘岗位:合规管理岗(处室负责人及工作人员)
  招聘人数:各1人
  岗位职责:建立、健全本行合规风险管理的控制机制与管理体系,制定本行合规管理计划和方案并组织实施,负责识别和评估与本行经营活动相关的合规风险,并提供合规识别和评估支持,组织开展全行员工异常交易行为监测并参与相关系统建设,健全本行合规管理考评体系并组织实施全行合规管理考评,负责本行操作风险管理,研究开发操作风险管理工具和方法、拟定操作风险管理具体措施等。
  工作地点:呼和浩特市
  岗位要求:年龄35周岁以下,国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,专业对口(法律、金融、会计、经济、财务管理等相关专业);具有3年以上银行合规管理、客户经理、风险经理或信用审查等相关工作经历;熟悉国家经济方针政策、国家及监管机构相关法律、法规和规章制度;熟悉金融理论和现代商业银行管理知识;熟悉商业银行合规管理、风险管理及信用审查等流程;政治思想端正,遵纪守法;公道正派、敬业爱岗、工作严谨,具有较强的责任心,并具备良好的沟通协调能力; 思路清晰,沟通能力良好,身体健康,具有较强的语言和文字表达能力,熟悉办公软件操作。
  有相关从业经验者优先录取。
  (五)对公授信审查岗
  招聘人数:6人
  岗位职责:负责辖内公司信用业务(包括新兴业务)的专业审查;负责对规定范围内项目的延伸审查,对送审要件取得的真实性、以及项目的基本情况进行现场核查;对于审查项目中反映的业务创新、市场重大变化及现行制度中存在的问题,进行整理分析、报告并组织改进。
  工作地点:呼和浩特市3人、包头市1人、鄂尔多斯市2人
  岗位要求:年龄在33周岁以下,国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,经济、金融、法律相关专业;在银行从事三年以上对公客户经理或信贷审查等相关工作。有扎实的金融基础知识,熟悉相关政策规定及银行的风险管理政策;熟悉企业经营管理、财务知识、不同行业的运行情况;具备较强的风险识别、分析和判断能力,文字表达能力强,能够独立完成对项目的分析判断,进行项目的审查。熟悉国家信贷政策、银行企业金融产品,信用审查经验丰富,熟悉贸融、投行业务审查者优先考虑。
  (六)放款审核岗
  招聘人数:1人
  岗位职责:负责辖内公司信用业务(含新兴业务)集中放款审核工作;负责分行放款工作的管理、指导、监督和检查;负责对放款过程中发现的问题进行规范并对存在的风险进行揭示;其它关于公司信用业务放款的相关工作。
  工作地点:呼和浩特市
  岗位要求:年龄在33周岁以下,国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,法律相关专业,在银行从事三年以上对公客户经理、放款审核或信贷审查等相关工作;有较全面的银行信用业务知识,熟悉经济法, 通过律师资格或司法考试者优先考虑。
  (七)押品及核保集中作业中心负责人岗
  招聘人数:1人
  岗位职责:负责组织安排中心内的各项工作,与其他各部门的沟通与协调;负责贯彻落实总行核保及押品评估、登记及监控等各项政策、制度和工作要求,细化制订辖内信用业务核保及押品评估、登记及监控等各项政策、制度;负责监督指导辖内押品全流程管理工作,识别、评估押品风险,及时进行风险提示和控制;组织做好中心内日常管理事务,负责完成总、分行交办的其他工作。
  工作地点:呼和浩特市
  岗位要求: 年龄在35周岁以下,国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,经济、金融、法律相关专业;在银行从事五年以上商业银行对公信贷业务相关管理工作经验。有扎实的金融基础知识,熟悉相关政策规定及银行的风险管理政策;有较全面的银行信用业务知识,熟悉经济法、资产估价规范及银行内部评估业务程序、抵押登记及银行内部核保业务流程。通过律师、房地产估价师、土地估价师、资产评估师执业资格考试者优先考虑。
  (八)押品估值岗
  招聘人数: 1人
  岗位职责:对规定范围内的押品开展价值评估,对评估结果的客观性和公允性负责;负责建立分行押品的动态监测机制,识别、评估押品风险,及时进行风险提示和控制;负责监督指导辖内押品全流程管理工作;对押品权属凭证临时出库、返还等进行审核。
  工作地点:呼和浩特市
  岗位要求: 年龄在33周岁以下,国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,经济、金融、法律相关专业;在银行从事三年以上商业银行内部评估业务或相关岗位工作经验;有较全面的银行信用业务知识,熟悉资产估价规范及银行内部评估业务程序;通过房地产估价师、土地估价师、资产评估师执业资格考试者优先考虑。
  (九)押品登记与核保岗
  招聘人数: 1人
  岗位职责:负责办理辖内信用业务押品登记送件、取件等相关手续,并与有关岗位做好交接工作;负责持续收集、整理、分析及报告押品登记管理部门的政策等信息,协助改进和完善授信工作流程;负责办理押品登记业务相关资料的准备、保管与交接;负责辖内押品登记工作办理情况的记录、统计分析及报告。
  负责对规定需要由分行抵押登记及核保集中管理团队共同核保的信用业务担保合同、相关协议文本在被核实单位经营场所签订,且是被核实单位真实意愿的表示;负责面签、核实融资人、保证人、抵质押人相关法律文本的真实性;据实填写核保书;办妥核保相关资料的交接和归档、登记核保台帐及核保相关信息。
  工作地点:呼和浩特市
  岗位要求: 年龄在33周岁以下,国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,经济、金融、法律相关专业;在银行从事三年以上商业银行抵押登记、对公业务核保或相关岗位工作经验;有较全面的银行信用业务知识,熟悉银行内部核保业务程序和抵押登记流程;通过律师资格或司法考试者优先考虑。
  (十)综合尽职调岗
  招聘人数: 3人
  岗位职责:负责授信客户或业务现场及非现场尽调工作,对尽职调查内容的真实性、完整性进行检查核实,发表独立的验证和评价意见;负责通过现场及非现场方式核查客户及项目财务数据真实性、完整性、一致性,发表财务核查方面独立的验证和评价意见;通过现场和非现场方式负责对所尽调的项目风险缓释措施的合法性、有效性、完整性进行核查,并发表独立的评价意见;负责分行辖内参与尽职调查信用业务真实性核查相关问题的日常咨询,及时总结分析尽职调查工作经验;实施对客户经理尽职调查方面的相关培训工作。
  工作地点:呼和浩特市
  岗位要求: 年龄在35周岁以下,国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,经济、金融、法律相关专业;具有3年以上信用业务相关工作经验;有较全面的银行信用业务知识,熟悉银行内部信用业务流程,有银行业务风险管理经验者优先考虑。
  二、报名须知
  (一)提供材料
  1.下载《兴业银行呼和浩特分行应聘申请表》,并按要求填写完整;
  2.学历证、学位证、身份证及其他专业资格证书扫描件(图片格式为JPG,像素要求为500X300);
  3.近期全身数码生活照片一张(照片格式为JPG)。
  (二)有意应聘者请于2015年12月25日17:00前将以上资料准备完整,并压缩打包(文件名为申请者“姓名”)发至zgdyyx126@163.com,其他无关资料请勿发送。
  (三)《兴业银行呼和浩特分行应聘申请表》、个人身份证、毕业证、学位证和资格证等相关证件复印件,相关纸质材料请于 2015年12月25日前,寄到兴业银行呼和浩特分行人事监察部。
  分行地址:呼和浩特市兴安南路5号兴业成大厦 16楼
  兴业银行呼和浩特分行人事监察部
  联系人:兴业银行呼和浩特分行人事监察部 王先生
  咨询电话:0471-6989812
  三、注意事项
  1.应聘申请表要求如实、详尽填写,粘贴相片并本人亲笔签名有效;
  2.应聘者个人信息仅用于此次招聘,兴业银行对未被录用人员的材料将代为保密,恕不退还;
  3.本次招聘将在收到应聘者资料二周内,通过电话通知需要参加面试的人员,请保持通讯通畅;
  4.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,兴业银行有权取消其录用资格。
  点击下载>>>
  《兴业银行呼和浩特分行应聘申请表》.xls
  2015年12月

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