国家公务员考试网 地方站:
您的当前位置:内蒙古公务员考试网 >> 行测资料 >> 数量

2016年内蒙古公务员考试行测10秒快速筛选选项

发布:2015-12-14 00:00:00 字号: | | 我要提问我要提问
   本期为各位考生带来了2016年内蒙古公务员考试行测10秒快速筛选选项。相信行测考试一定是很多考生需要努力攻克的一道坎儿。行测中涉及的知识面之广,考点之细,需要开始做到在积累的同时掌握一定的解题技巧。内蒙古公务员考试网温馨提示考生阅读下文,相信能给考生带来一定的帮助。
  仔细研读下文>>>2016年内蒙古公务员考试行测10秒快速筛选选项
  【例题】有甲乙两个派出所,上个月共破案160起,其中甲派出所破案案件的17%是非刑事案件,而乙派出所破案的案件20%是非刑事案件,请问乙派出所上个月破获的刑事案件有多少起。
  A.12 B.48 C.60 D.83
  【解析】由于甲派出所破案案件的17%是非刑事案件,说明甲派出所(非刑事案件/总案件数)=17/100,推出甲派出所案件总数为100的整数倍,而甲乙两个派出所一共破获160案件,所以甲派出所上个月的破案总数只能是100,那么乙派出所破获案件为60,其中1-20%为刑事案件,所以刑事案件数=60*80%=48,选B。
  那么为什么我可以通过甲派出所破案案件的17%是非刑事案件,说明甲派出所(非刑事案件/总案件数)=17/100,推出甲派出所案件总数为100的整数倍呢?
  (非刑事案件/总案件数)=17/100可以推出(非刑事案件=17*总案件数/100),由于非刑事案件必须是一个整数(案件数不能有半个或者1/3个),所以说明(17*总案件数/100)必须是一个整数,那么总案件数就必须是100的倍数。
  一、明白了这样一个道理之后当我们在做行测题目的时候如果能够将甲、乙两个元素转化成(甲/乙=A/B)的形式的话,我们需要进行两个判断
  1、这两个元素是否可以分割,如果不可分割则进行第二个判断
  2、A/B是否为最简分数,
  如果是最简分数,那么我们需要有以下四个结论
  (1) 甲能够被A整数
  (2)乙能够被B整除
  (3)(甲-乙)能够被(A-B)整除
  (4) (甲+乙)能够被(A+B)整除
  这就是我们通过整除思想进行快速判断选项的四句真言,应当熟记和熟练掌握。
  二、我们了解了如果能够将甲、乙两个元素转化成(甲/乙=A/B)的形式就可以轻松的运用整除思想,那么什么情况下可以将能够将甲、乙两个元素转化成(甲/乙=A/B)的形式呢?
  1、题目中有小数、百分数、比例时,因为这三种表述都可以转化成分数,也就是A/B的形式
  2、题目中含有整除、倍数、平均、每等字眼时,这些字眼同样可以转化成A/B的形式
  3、题目中出现了多几个、少几个、差几个、剩几个等等字眼时,我们可以通过给某个元素加上几个数或者减去几个数转化成A/B的形式
  【真题演练】
  1、某公司去年有员工830人,今年男员工 比去年减少6%,女员工人数比去年增加5%,员工总数比去年增加三人,问今年男员工有多少人?
  A.329 B.350 C.371 D.504
  【解析】题目中涉及的元素为人数,不可分割,且出现了百分数,想到用整除思想,由今年男员工 比去年减少6%,转化成A/B的形式为(今年男员工人数/去年男员工人数=94/100),此时进行两个判断1、元素不可分割;2、分数不是最简分数,应当化简为47/50,符合判断标准后应用结论1,今年男员工人数能够被47整除,选项中只有A符合条件,所以选A。
  2、2005年父亲的岁数是儿子的岁数的6倍,2009年父亲的岁数是儿子岁数的4 倍,则2009年父亲和儿子的岁数和是多少?
  A.28 B.36 C.46 D.50
  【解析】题目中涉及的元素为人数,不可分割,且出现了倍数,想到用整除思想。由问题为“2009年父亲和儿子的岁数和是多少?”可以知道先观察 “2009年父亲的岁数是儿子岁数的4 倍”这个条件,同时这个条件可以转化成A/B的形式,即(09年父亲的岁数/儿子的岁数)=4/1,而题目问的09年他们俩的岁数和应用结论4,他们的和能够被4+1也就是5整除,选项中只有D符合条件,所以选D。
  我们认为,熟练掌握整除思想,学会利用整除思想的四个结论,可以让你在做题过程中将一些看似非常复杂,没有切入点的题目转化成非常简单的问题。希望大家能够认真对待。
  更多内蒙古公务员考试相关资料及解析,请参阅公务员教材中心最新批次的2016年内蒙古公务员考试用书
  阅读此文的人还阅读了
  2016年内蒙古公务员数字推理解题之“三大武器
  2016内蒙古公务员考试时间

点击分享信息:
RSS Tags
返回网页顶部
http://www.nmggwy.org/ All Rights Reserved 苏ICP备11038242号-25
(任何引用或转载本站内容及样式须注明版权)XML